大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于校庆小学生短暂演讲稿的问题,于是小编就整理了2个相关介绍校庆小学生短暂演讲稿的解答,让我们一起看看吧。
单位中如果一些领导的发言稿自己写,领导还会忙着整天开会吗?为什么?
发言稿历来就是重要场合才准备的,重要场合发言不拿发言稿显得不够重视,所以说:
1.拿发言稿是开会需要,表示尊重,领导可以不看,但是不可以没有。如果确实没有人替自己自己写,他自己也会准备好,最起码会打腹稿,有时不见得没有稿就开会时间短,很多领导思路清晰、视野开阔,起码是讲师级别的,滔滔不绝,更愿意传道受业解惑也,会也不见得短。
2.开会最重要的作用是解决问题,但是现在***泛滥,为了开会而开会,只是觉得很有必要传达上级要求,不然出了问题连开会布置任务都没有,有点说不过去,开会有效降低了风险,规避了责任,但是工作一级级棚架是大家都不愿意看到的,但确实普遍存在。
3.谁都不愿意开长会,领导自身也苦恼,很多会议耗时长效果差,但的确是形势需要,社会形成风气了。贯彻落实要开会,下去调研要开会,项目启动要开会,任务完成要总结开会,有临时任务要开会,有问题解决要开会,文山会海有其生长的肥沃土壤,有没有发言稿阻止不了开会的步伐。
拿我们单位的领导来举例:
我们大领导,最大的本事就是口才好,不管什么话题到他嘴巴,他都能讲出个所以然。因此每次开会,我们作为下属根本没有插话的机会。只要我们坐在会议室,安静听他讲就行了。
另外,在2年前,单位一位同事被升为了部门领导后,我发现他整个人也变了。以前没升职前,他是一个不怎么说话的人,后面晋升成为领导后,就不同了。
紧接着,因为合作的原因,我又有机会接触到其他单位的领导,发现他们在开会时又是特别能讲。
我真是非常佩服他们的口才!
从这里可以总结到:当领导的,基本上都是能讲的,就算他自身原本不能讲,等他上到领导这一职位,他也会把自己锻炼成能讲的人。
这个问题问得好!***如领导讲话稿自己写,会照样开。干事嘛估计没啥时间了。开会一是上级指示精神贯彻落实必须开会;二是根据全面工作安排推进会议;三是临时突击性工作部署会议;四是单位内部研究事项处理会议(例如分房,提拔,***等)。
领导讲话稿一般情况下在小范围开个碰头会也就拉个提纲说道说道。大型单位也有的领导不用稿子直接讲,这样的领导属于高素质领导,不多。也有的领导也不用秘书去写,自己写。依赖秘书也有较多。不过多数自己修改。
县区长们一般绝大多数是秘书写。相对工作忙压力大,没有秘书。估计就工作干不成了。没有时间,都用在写讲话稿啦哈哈哈。
领导自己写不写稿纸和忙着开会没有联系的,正所谓“不在其位,不谋其政”,领导为什么要忙着开会?一是上级相关会议对于参会人员有明确要求的,正职、副职还是具体办事的人在会议通知上白纸黑字写得清清楚楚,会前必须报参会人的名单,涉及业务面广的部门领导参加会议的次数就多,有时间有冲突的时候还得请***由其他人代会;二是参加了上级相关会议后,对于贯彻落实到哪些群体也是有要求的,包括党委会、党委扩大会、全体干部职工会传达等,还有些中心工作甚至要求一个地方或系统性进行传达,而且传达的情况要有记录、有执行情况反馈到上级;三是领导没时间到下面进行调研,通过开会可以调度下面各机构对于相关工作的推进情况,随时掌握进度情况,还有哪些问题和困难需要解决,避免出现上级过问的时候不精准甚至一问三不知。
另外关于领导的发言稿也是有认识误区的问题,一谈到领导发言稿很多人就觉得是秘书写的,其实这个也没错。但是,这仅仅是一个方面,首先,很多领导未当上领导之前,也是业务行家或写作高手,我曾经遇到过领导别人脱稿都能讲两三个小时;二是因为领导除了开会就是调研,没那么多时间收集素材,所以秘书完成的仅仅是素材收集、数据核实并完成初稿,最后定稿是要领导亲自审核的,有些重要的稿纸还要经多级领导审核敲定,至于领导修改的多少也要视秘书的水平而定,并不是想像中秘书的稿纸领导直接就拿来照念的。
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图1:活着
好好活着,为了逝去的人,更为了活着的人。
图2:红楼梦
一场红楼,一场梦,终究都是镜中花水中月,竹篮打水一场空。
图3:庄子
江湖未曾有过,但你我确实来过。
图4:老子
都说它是智慧宝典。
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我最近才看了《老残游记》,这本书是清末文学家刘鹗的代表作,知名度挺高的!如果你还没有读过,推荐给你!这本书高中的时候就听说过,但是不知道是写什么的,一直以为讲的是老年人旅游的故事。最近看了***,老残姓铁,***是以这位江湖医生的游历为主线,但是关注点自然不是山水景色,而是对社会矛盾、当时官僚政治的批判。这本***的可读性挺强的,虽然不是百分百的大白话,但是都能看懂,情节也比较吸引人,能够很顺畅的读下去!
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